我区采取五项措施促进城乡各类人员就业

2012年我区将采取五项措施全力促进城乡各类人员就业，确保城镇新增就业 2.15万人，城镇登记失业率控制在3.0%以内，农牧区富余劳动力转移就业83万人次以上，力争西藏籍应届高校毕业生实现全就业。

一是切实做好高校毕业生工作。进一步完善和落实促进高校毕业生就业的各项扶持政策，加大专项考录工作力度，鼓励和引导高校毕业生到企业、到基层就业，建立健全就业援藏机制，积极促进高校毕业生到区外就业、见习。二是加大农牧区富余劳动力转移就业力度。继续做好农牧民技能培训和转移就业劳务品牌创建工作，不断提高转移就业的组织化程度，加强职业技能培训，提高农牧民工就业技能，为农牧民工提供形式多样、内容丰富的免费就业服务。三是做好就业困难群体的就业援助工作。加强公益性岗位的开发和管理，深入开展“就业援助月”活动，形成动态长效帮扶机制，切实解决好“零就业家庭”等就业困难群体的就业问题。四是加大职业技能培训力度。进一步整合培训资源，提高培训资金使用效益，逐步建立覆盖对象广泛、培训形式多样、管理运作规范、措施保障健全的培训工作新机制，增强各类人员的市场就业能力。五是扎实做好公共就业服务工作。加快人力资源市场和实训基地建设，加强职业供求信息的收集、发布和动态分析，定期开展人力资源洽谈活动，健全劳动用工备案制度，切实维护供需双方的合法权益。